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Etapas De La Planeacion Estrategica Lingsma

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Planeacion Estrategica Funcion Caracteristicas Y Etapas Planeacion Images Asimismo, la secuencia de las etapas y los métodos, herramientas y técnicas que se utilicen, serán muy diferentes y adecuados a cada tipo de organización. referencias. herrera, carlos (2017). etapas de la planificación estratégica. recuperado de: slideshare ; leal de valor, d.y. & otros (2011). La planeación estratégica es un proceso que se divide en cuatro etapas: análisis, formulación, implementación y control. en la etapa de análisis, se realiza una evaluación del entorno y se identifican las fortalezas y debilidades de la organización. en la etapa de formulación, se establecen los objetivos y estrategias a seguir para.

Esquema de planeacion estrategica Images
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Esquema De Planeacion Estrategica Images De forma general, las etapas del proceso de planeación estratégica son: crear la estrategia. planear la estrategia. alinear la organización con la estrategia. planear la operación de la organización. controlar y aprender de la operación. probar y adaptar la estrategia. ejemplos de modelos de planeación estratégica. 2. elementos de la planeación estratégica. 2.1. visión. la visión es una declaración inspiradora que describe el estado futuro deseado de la organización. es una imagen a largo plazo de lo que la empresa quiere lograr y hacia dónde se dirige. la visión debe ser clara, ambiciosa y motivadora para todos los miembros de la organización. Etapas de la planeación estratégica. la planeación es la primera etapa de todo ciclo productivo, puesto determina qué se hará en adelante y de qué manera. las etapas de la planeación estratégica son: determinación de los objetivos generales. se determina el resultado o el objetivo general que se busca lograr a largo plazo. Según fayol, la planificación estratégica implica: definir los objetivos a largo plazo de la empresa. desarrollar planes de acción para alcanzar dichos objetivos. asignar recursos y responsabilidades para implementar los planes de acción. evaluar y controlar el progreso hacia la consecución de los objetivos.

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